| ||||||||
|
Адміністрація зобов’язується: 1.1. Підготувати програму виробничої діяльності ДНВП “Цирконій” на 2013 рік і на її основі скласти та затвердити в Міністерстві енергетики та вугільної промисловості фінансовий план. Відповідальні: керівник підприємства, перший заступник генерального директора з виробництва, заступник генерального директора з економіки та фінансів. Термін виконання: II квартал 2013 року. 1.2. Забезпечити об'єми виробництва товарної продукції та послуг на 2013 рік відповідно до програми виробничої діяльності і фінансового плану. Відповідальні: перший заступник генерального директора з виробництва, заступник генерального директора з економіки та фінансів, головний інженер. Термін виконання: протягом 2013 року. 1.3. Вирішити питання щодо організації виробництва діоксіду цирконію ядерної чистоти і закупівлі його концерном «Ядерне паливо» у 2013 році в обсязі не менше 150 тонн для інтеграції його в ядерне паливо або початку формування незавершеного виробництва майбутнього комплексу виробництва цирконію і виробів із нього. Відповідальні: керівник підприємства, перший заступник генерального директора з виробництва, заступник генерального директора з економіки та фінансів. Термін виконання: протягом квітня 2013 року. 1.4. Продовжити впровадження заходів щодо підвищення технічних показників виробництва: підвищення якості готової продукції та послуг, зниження витратних норм реагентів, сировини та енергоресурсів на виробництво та послуги. Відповідальні: перший заступник генерального директора з виробництва, заступник генерального директора з економіки та фінансів, головний інженер. Термін виконання: протягом року. 1.5. Вирішити питання про поновлення державного фінансування у 2013 році для продовження робіт по створенню комплексу цирконієвого виробництва згідно Державної цільовий економічної програми «Ядерне паливо України», затвердженої постановою КМУ №1004 від 23.09.09 року, у частині робот по капітальному будівництву та НДКР. Відповідальні: керівник підприємства; заступник генерального директора з економіки та фінансів, головний інженер, перший заступник генерального директора з виробництва. Термін виконання: протягом II-го кварталу 2013 р. 1.6. Продовжити реалізацію узгодженого та затвердженого плану санації. Відповідальні: керівник підприємства (керуючий санацією) Термін виконання: протягом дії плану санації. 1.7. Забезпечити виробничі колективи матеріально-технічними та енергетичними ресурсами, засобами індивідуального захисту, спецодягом для виконання прийнятої виробничої програми та створення необхідних умов праці. Відповідальні: керівник підприємства, заступник генерального директора з економіки та фінансів; заступник генерального директора з комерції; начальник відділу охорони праці. Термін виконання: протягом року. Профспілковий комітет зобов'язується: 1.8. Сприяти зміцнюванню трудової і виробничої дисципліни в колективах структурних підрозділів підприємства, дотриманню правил внутрішнього трудового розпорядку, підвищенню продуктивності праці та ефективності виробництва. 1.9. Брати участь у розробці планів соціально-економічного розвитку підприємства та плану санації. 1.10. При невиконанні адміністрацією умов даного колективного договору вживати заходи, передбачені законодавством. Сторони зобов'язуються: 1.11. На спільних засіданнях адміністрації і профспілкового комітету заслуховувати адміністрацію підприємства в особі керівника підприємства, його заступників, головних фахівців і керівників структурних підрозділів про виконання розділів колективного договору, стан трудової і виконавчої дисциплін, розробку і впровадження заходів щодо усунення виявлених недоліків. 1.12. З метою залучення та закріплення на виробництві молодих працівників сприяти роботі Ради молоді та розвитку молодіжного руху на підприємстві. 1.13. У період дії колективного договору всі спірні питання (у тому числі і не відображені у колективному договорі) розглядати шляхом переговорів. |
г. Днепродзержинск, проспект Аношкина, 179 тел. (05692) 7-40-37 E-mail profzr@dnepro.net |